專注體驗式培訓(xùn)——訪朗盛管理顧問有限公司創(chuàng)建人羅輝

深圳朗盛管理顧問有限公司創(chuàng)建人羅輝

2012-04-23 閱讀(89777)| 評論(1)

編者導(dǎo)語：

我只對合作伙伴的未來負責(zé)，如果讓伙伴們能快速成長為創(chuàng)業(yè)者，并能堅持穩(wěn)健經(jīng)營，將是我最樂于見到的。我時刻在提醒自己，一直在路上，一直在努力，一直如履薄冰。不辜負自己，不辜負伙伴，不敢有成就感。

【受訪人】羅輝先生
【受訪人職務(wù)】深圳朗盛管理顧問有限公司創(chuàng)建人

人物檔案

　所在地：深圳
　年齡：35
　星座：金牛
　專業(yè)：體驗式培訓(xùn)
　愛好：做成就他人的事情
　職業(yè)感悟：利己者生利他者久利久者強有強者大
　目前最大的壓力：尋找志同道合的千里馬同行
　近期的工作計劃：1、尋找千里馬 2、融資
　如果不做培訓(xùn) 會做什么：投資
　最近看的電視�。翰豢措娨�
　最近在看的書：職業(yè)經(jīng)理人的7項修煉
　今年生活計劃：買車、選擇一到兩個東南亞國家轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)
　最愛的游戲：航模
　最愛的運動：戶外運動、乒乓球

　　我從2000年初入職場，到現(xiàn)在12年的銷售經(jīng)驗，期間滲透了8年的體驗式訓(xùn)練經(jīng)驗和5年管理經(jīng)驗。從草根成長，一路坎坷一路歌，現(xiàn)在致力于打造體驗式訓(xùn)練平臺，集合優(yōu)質(zhì)人才資源謀求為創(chuàng)業(yè)伙伴提供培訓(xùn)平臺的快速成長。具體我的工作歸納為以下幾點：1、融資 2、尋找優(yōu)質(zhì)合作伙伴 3、開發(fā)培訓(xùn)課程 4、建立培訓(xùn)基地。

　　在這些年的職業(yè)生涯里,經(jīng)歷了很多，體會也很深。有一個事例讓我印象非常深刻，那就是我深刻意識到誠信經(jīng)營的重要性。之前在集美集團就職擔(dān)任公司銷售副總的時候，有一家客戶是集團保留下來的優(yōu)質(zhì)客戶，按照業(yè)務(wù)習(xí)慣，與我方簽訂了季度采購任務(wù)，對方負責(zé)人新進一年左右，中途因競爭對手對其使用的低價策略導(dǎo)致合同變故，不知何故該客戶并沒對其行為有說任何的申明，由此中斷了雙方的合作。1年左右后，該客戶又找到我方談合作，被拒絕，最終不知所終，傳聞產(chǎn)品質(zhì)量問題官司纏身。。。

　　另外一個感受就是：“成就他人，成就自己”。朋友A在廣州有個經(jīng)營培訓(xùn)公司的朋友，基于自身個人的影響力及人脈資源，毫無功利目的積極為其朋友舉薦客戶，幫助其成交不少業(yè)務(wù)，始終不愿以功利目的和朋友洽談分成事情，該行為被客戶們稱道，獲得大批高質(zhì)量的人脈關(guān)系及主動找他的合作項目。。。這兩個事例一正一反，很能說明問題。

　　我們創(chuàng)辦的朗盛團隊是一家以專注于拓展訓(xùn)練的公司，3萬元起步的小的、純粹草根類型的公司，沒有資金，沒有背景，在被歧視和應(yīng)付中堅持，在一個個小的業(yè)務(wù)單中抓住活命的機會，如履薄冰，小心翼翼，居然以客戶伙伴們的口碑相傳活到現(xiàn)在，也因為感恩伙伴們對于朗盛的厚愛才敢執(zhí)意展示“站著”的姿態(tài)。

　　自從創(chuàng)辦朗盛管理顧問有限公司以來，在公司前期發(fā)展最艱難的時候還有幾個伙伴跟隨，這讓我倍感欣慰，也倍加珍惜這份情感。而從事體驗式培訓(xùn)的教練工作也成為我個人成長最快的職業(yè)階段。想教與人，必先具與人之能，面對不同的群體，素要的方向和內(nèi)容不同，高壓之下的狂熱學(xué)習(xí)，極大充實了自己的內(nèi)在�，F(xiàn)在朗盛公司的發(fā)展和勢頭一天比一天好，以“痛并快樂著”這個詞來概括我現(xiàn)在的狀態(tài)比較合適吧。

　　我只對合作伙伴的未來負責(zé)，如果讓伙伴們能快速成長為創(chuàng)業(yè)者，并能堅持穩(wěn)健經(jīng)營，將是我最樂于見到的。

　　我時刻在提醒自己，一直在路上，一直在努力，一直如履薄冰。不辜負自己，不辜負伙伴，不敢有成就感。